Tallink Grupp AS-i juhatuse liige Kadri Land ning mitmed teised tippjuhid rääkisid LP-le, kuidas tulevad inimesed kõrgetes ametites toime stressiga. Landi sõnul on põhiline see, probleeme ei tohi jätta lahendamata, aga samas tuleb osata oma tööd korraldada.
Üle kümne aasta olen läinud tööle väga hea meelega. Olen õnnelik inimene, kes ei tunne kunagi, et ei taha tööle minna. Ma ei vaata tööl kunagi kella, et millal saan ära minna. Arvan, et kui inimene tunneb hommikuti mitu päeva järjest, et ta ei taha tööle minna, siis tuleks töökohta vahetada. Inimesed on oma harjumuste orjad ja teevad vahetusi väga raske südamega, sest nad justkui ei julge tundmatus kohas vette hüpata.
Edasi loe arileht.delfi.ee
