Põhipalk - Töölepingus või õigusaktis kindlaks määratud tunni-, päeva-, nädala- või kuupalgamäära alusel arvutatud palk.
Seaduses, haldusaktis, kollektiiv- või töölepingus ettenähtud juhtudel maksab tööandja töötajale peale põhipalga lisatasu või juurdemakseid.
Seaduse järgi PEAB põhipalk olema kirjas BRUTOna, aga on veel erandeid kellel kirjas neto.
