alustame sellest, et haiguslehel oldud aeg võetakse arvesse puhkuse arvutamisel, seega einpuutu asjasse asjaolu"töötas kuus kuud, laps pidevalt haige", Puhkuseseaduse § 16 lg3 alusel tööandja on kohustatud andma puhkust töötaja soovitud ajal vanemale, kes kasvatab kuni 7-aastast last, kuid vastavalt töötatud ajale s.t,. 6 kuud- seega 14 k/päeva (poolte kokkuleppel kasvõi täies ulatuses.
