Töötan avalikus teenistuses ja minu töökohustusi on pidevalt vähendatud ja ka palka aga tööandja ei soovi kohta koondada. Kui ma keeldun vabatahtlikult lahkumast ja keeldun palgakokkuleppele allakirja andmast, et tööandja saaks alandada palgaastet, kas ja kuidas saab mind töölt vabastada? Ja kui see on võimalik, siis kas mulle makstakse töötuskindlustust? Kas on võimalik avalikus teenistuses töötada poole kohaga?
