Küsimus:"töötan riigiasutuses, kus minu töökohustused on ära määratud ametijuhendis.Uues ametijuhendis muudetid ametikoha põhifunktsiooni ja lisandus palju tööülesandeid.Ma polnud selliste muudatustega ilma teenistuse suurenemisega nõus ega kirjutanud ametijuhendile alla.Kas mul on selleks õigus,et ei leppinud ametijuhendi ühepoolse muutmisega ega kirjutanud ametijuhendile alla? Kuhu peaksin täpsemalt pöörduma,et olukorda lahendada?Olen sunnitud asutusest lahkuma,kuna pean tegema ametijuhendist mitte tulenevaid töid pidevalt ilma teenistuseta.
