koondamine, väiksem koormus ja palga säilitamine?

  • luisa
  • Teema autor
  • Külastaja
  • Külastaja
16 aastat 10 kuud tagasi #34053 lisas luisa
Tere,

Kui koondamisel on töötaja nõus jätkama väiksema koormusega, mistõttu ka palk väiksem, siis kas tuleb vastavalt PaS § 21 alusel esimene kuu säilitada keskmine palk?

Palun Sisene või Loo konto vestlusega liitumiseks.

  • Maie
  • Teema autor
  • Külastaja
  • Külastaja
16 aastat 10 kuud tagasi #34054 lisas Maie
TLS § 60 Üleviimine teisele tööle poolte kokkuleppel lg 2
Tööandja taotlusel töötaja alatiseks teisele tööle üleviimisel on tööandja kohustatud tagama töötajale uuel tööl esimese kuu jooksul vähemalt endise töö järgse keskmise palga.

Palun Sisene või Loo konto vestlusega liitumiseks.

  • luisa
  • Teema autor
  • Külastaja
  • Külastaja
16 aastat 10 kuud tagasi #34055 lisas luisa
See on tööandja ettepanekul jah, kuid mitte tegemist pole uue tööga, vaid sama töö aga väiksema koormusega. Kas ka siis peab säilitama?

Palun Sisene või Loo konto vestlusega liitumiseks.