Reeglina kehtib põhimõte, et taoliste erakorraliste tööülesannete teostamisega ei tohi töötajale kaasneda täiendavaid kulutusi...
Oleneb ka TL ja/või ametijuhendi vormistusest ja seal sätestatud kokkulepetest, kuid üle määratud tööaja töötamine peab saama täiendavalt tasustatud (kas siis palga, vaba päeva vms sellise näol...siin on reeglina aluseks poolte kokkulepe).
Tööandja ei saa eeldada (päevase töö) korral, et töötaja tuleb ja teostab tal inventuuri "niisama" kuni kella kaheni öösel...isegi kui korraliste inventuuride koostamine on märgitud osaks sinu tööülesannetest
