Tere!
Töötan riigiasutuses kus on aastaid kasutatud
summeeritud tööaja arvestust.
Summeerimine aga tähendab seal asutuses seda,
et 6tunnisele töötsüklile järgneb 6tundi puhkeaega millele omakorda jällegi6 tundi tööd
ja niimoodi keskmiselt 7päeva järjest(1 vahetus).
TPS§20(1) kohaselt peab olema järjestikust puhkeaega 11 tundi,millset ka küsimus.
Kas mul on võimalik saada lühemate kui 11 tunniste puhkepauside eest töötasu või
puhkepäevi?
Kollektiivlepingut meil ei ole,samuti pole mingitteist kokkulepet tööaja selliseks jagamiseks.
Kui mul on õigus töötasu nõuda siis millest peaks alustama?
