töötasu.

tahks teada,kas mulle on palgatasuga liiga tehtud.Nimelt on mul tunnitasu 27.-ja päev on pikk 8-20.Märtsis olin 22.päeva s.t 264tundi tööl ja üks päev oli veel punane.Oleks hea kui keegi aitaks mu palga välja arvutada.Aitähh.

264*27=7128
12*27=324 punasepäeva lisatasu
7128+324=7452

Nii palju ületunde tehakse???
264-160=104 ületundi

aitähh vastamast.aga veel,kas peaks õhtused tunnid ka maksma,kell 18-20 eraldi juurde

tegu ei ole ületundidega kui töölepingus tööajaks on märgitud 8-20, 160 on lihtsalt seadusega sätestatud täistööaja norm

Palgaseadus
§ 17. Lisatasu õhtuse ja öötöö eest

Töö eest õhtusel ajal (kella 18-st kuni 22-ni) või öösel (kella 22-st kuni 6-ni) makstakse töötajale lisatasu või suurendatakse põhipalka vastavalt poolte kokkuleppele. Lisatasu iga töötunni eest õhtusel ajal ei tohi olla väiksem kui 10% ja öösel väiksem kui 20% töötaja tunnipalga määrast.

ühesõnaga kui Teil tööandjaga sellekohane kokkulepe puudub ei ole ta kohustatud Teile selle eest lisatasu maksma

Sry viimane lõik läks valesti, kui teil kokkulepe puudub on tööandja kohustatud 10% rohkem maksma ühesõnaga 29,7 krooni tunnis

Teie palk peaks olema 21x10x27plus21x2x29,7plus10x54plus2x59,4=7576,2

aili
Ikka õhtu tunnid ka. 44*2.70(27*10% min.)=118.80
Ja oleneb nüüd ületunni arvetuse perioodist kas ületunnid hüvitatakse igakuu tagant(periood 1kuu) rahas siis lisandub veel 104*13,50=117.50 või hüvitatakse vabaajaga.

Joosep
27.- on palga alamäär ja see ei saa kuidagi olla suurendatud põhipalk.
Mis need 104 h siis sinu meelest on?

Oioi mis imelik vastus mul seal, parandan: 104*13,50=1404

aitähh teile kõigile.Jäin ilma siis 1404kr.ja vabaaega ka kindlasti ei saa,sest teine töötaja on lehe peal ja see kuu tuleb samuti ületunnid aga nüüd tean nõuda