Kui lepingusse oli kirjutatud, et töötajale makstakse lisatasu vastava töö eest, kas pele lapsehoolduspuhkust on talle kohustatud see vastav töö ka tagasi antama peale põhitöö või saab ainult oma põhitöö. Praegu teeb seda tööd keegi teine.
Kui on kirjas, siis peaks kõik ikka vanamoodi edasiminema. Teed ka lisatööd ja saad tasu ning vaid kokkuleppel muudate seda. TL tingimusi ühepoolselt muuta ei saa.
