Tere!
Kui tööandja tahab lõpetada TL töötaja ebapiisava tööoskuse pärast. Siis kui palju ta sellest ette teatama peab ja kas ta peab selle eest mingisugust kompensatsiooni või hüvitist ka töötajale maksma? (Töötaja töötab tähtajalise lepinguga).
Vastuse eest ette tänades
Maris
