Tere, palun küsimustele vastused.
1. Peres 3 last: 14a naise laps ja 7a ühine puudega laps ja 3a laps, kas olen õigesti aru saanud, et avalduse esitamisel tööandjale maksab riik, mulle kui vanemale 6 päeva (või 9?) laste pealt puhkerahasid 66.-*6-tm?
2. Kas puudega lapse eest saadavat lisapuhkepäeva maksab riik või tööandja ja kas see on ka konkreetne summa või arvestatakse 6 kuu keskmist palka?
3.Kui kuus on võimalus võtta 1 päev puudega lapsega seoses, arstil käiguks või mis iganes asjaks, kas on näiteks võimalik võtta aasta päevad kõik korraga välja, näiteks käin 12 päeva iga päev lapsega logopeedi juures ja ei saa seetõttu tööl käia ja võtan seega need päevad välja või võin ikkagi ainult igas kuus ühe päeva võtta?
4. Kui aasta algul ei ole allkirjastatud puhkusegraafikut ja kui peres kasvavad vastavas vanuses lapsed, siis kui ruttu võin jääda puhkusele, jäänud on veel 16 puhkusepäeva, kas kõik oleneb tööandja vastutulelikkusest või on ka olemas mingi seadusesäte, et kui ruttu võib minna puhkusele?
Küsimusi sai palju, aga loodan, et saan ka vastuseid:) Päikest teile vastajad.
