raske

Töötan turismiettevõttes. Mul on kehtiv tööleping,mille järgi peaksin töötama täistööaja, ehk siis 8 tundi päevas. Ülemusega on mul suuline kokkulepe, et tegelik tööaeg on 4 tundi päevas. Olen kiire tüdruk, saan töö 2 tunniga tehtud ja lähen koju ära. Nüüd tahab ülemus mulle tööluusi teha. Muuhulgas pole ta nõus mulle suveperioodil puhkust andma.

\"Raske\" elu teil tõesti aga mis selle kurtmise eesmärk siis nüüd olema peaks? Või oli siin ka mõni küsimus mida mina välja ei loe?

Jah, kas tal on õigus mulle tööluusi teha - kas ma siis pean tühja passima seal kohapeal kuni tunnid täis? Palk isegi väike - Soomes makstakse koristajatele hulga rohkem...

Jah on küll õigus tööluusi teha, sest omavoliline töölt lahkumine just seda tähendabki. Tehke tööandjale ettepanek muuta töölepigus tööaega hoopis 2h päevas siis kui 2h saab kõik kokkulepitud töö tehtud milleks üldse algul siis 8h päevas oli?
Palk on ikka täpselt see mis pooled omavahel kokku lepivad.
Jah Soomes on taevas sinisem ja lumi valgem jne. tekib küsimus miks te juba Soomes ei tööta ja seal suur palka ei teeni?
No ei meeldi mulle selline hala.