Töövõimetuspensionärile ei pruugi olla määratud puuet. Kui puudega inimese tööle võtan, siis kust ma saan teada tööle võtmise tingimuste kohta, st. kas ja milline puue tal on - sellest johtuvalt kui pikk võib olla tema tööaeg ja milliseid töid ma tohin või ei tohi talle anda? Sobrasin tööseaduses ja sotsiaalkindlustusameti kodulehel aga ei leidnud selle kohta seletusi. Tegemist ei pruugi ju olla füüsilise puudega inimesega... Samas kui tegemist on klienditeenindusega ja puue on närvisüsteemist johtuv, siis võib see tekitada probleeme, kui mitte kohe, siis mõne aja pärast
