palk

Kui tööline on olnud haiguslehel ja tööl ainult mõned päevad ja tema jaanuari palk on alla 1000.- krooni siis TM ei arvesta vaid ainult TKM, sot ja kui on liitunud 2 sambaga siis ka kogumispension! Kas toimin õieti!

Jah, toimite õieti juhul, kui isikul arvestatakse antud ettevõttes maksuvaba.

Jah avaldus on töötaja poolt kirjutatud ja allkirjastatud miinimumi mahaarvamiseks.Kas sel juhul kui töötajal ei arvata maha TMmiinimumi, kas siis peab ka alla 1000.- summa pealt arvestama TM.

Loomulikult. Kui maksuvaba miinimumi ei arvestata, siis tulumaks arvutatakse esimeselt kroonilt. Juhul, kui töötajalt peetakse kinni töötuskindlustusmakse ja kogumispensioni summad, siis need arvatakse maksuvabadeks summadeks ja need võib enne tulumaksu arvutamist tulumaksu alussummast maha lahutada.

Tekkis probleem,kuidas arvestada õhtuseid ja öiseid töötunde.Töövahetus algab kell 14.oo ja lõpeb 23.00.Tööpäeva pikkuseks arvestatakse 8,5 tundi.Lõunat ei arvestata tööaja sisse.Lõuna on kell 18.30.Õhtused tunnid algavad kella 18-st st.4 tundi(18.00-22.00) ja öised tunnid algavad kella 22-st st.1 tund (22.00-23.00).Minul arvestati ainult 3,5 õhtust tundi ja 1 öötund.Kas on õigesti toimitud?Kas ei ole mitte kaks korda juba lõunat maha võetud?Võimalusel palun tuua näide ühe päeva arvestuse kohta,1 tund maksab 40 krooni.

Meie arvates on Teile õieti töötunde arvestatud.
Tööpäeva kogupikkus koos lõunaga on Teil 14.00-23.00, mis teeb kokku 9 tundi.
* 14-18ni on 4 tundi(päevased)
* 18-22ni on samuti 4 tundi(õhtused), millest tuleb Teie kirja põhjal maha lahutada 0,5 tundi lõunaaega ning õhtuseid tunde tulebki kokku 3,5 tundi.
* 22-23ni on 1 tund (öised)

Ühe päeva palk peaks seaduses ettenähtud lisaprotsentidega välja nägema selline(juhul, kui töölepingus ei ole näidatud teisiti):
päevased 4 x 40= 160.-
õhtused 3,5 x 40 + 10%= 154.-
öised 1 x 40 + 20%= 48.-
Kokku: 160 + 154 + 48= 362.-