Artiklid

Toimetaja Tanel Saarmann

Jaapani firmad on globaalsel tööturul tuntud kui pigem tagasihoidlike palkade maksjad. See on ajalooliselt nii olnud, et inimesed soovivad seal väiksemat palka, aga garantiid, et töö on pikaajaline. Tehnoloogiavaldkonna üks tegijaid tegi seal riigis aga pretsedenditu sammu, kirjutab Business Standard.

Edasi loe arileht.delfi.ee

Pensionireform, mis annab eelise võimalikult noorena tööjõuturule suundujatele, tekitab ebaõiglust ametites, milleks tuleb aastaid õppida, nagu näiteks arstide puhul, ütles Vikerraadio saate "Rahva teenrid" juht Mirko Ojakivi.

Rahandusministeeriumi maksu- ja tollipoliitika asekantsler Dmitri Jegorov kritiseeris valitsuse heakskiidu saanud pensionisüsteemi muudatusi, mis tema hinnangul soosib ümbrikupalkade maksmist ja varasemat tööleminekut hariduse omandamise asemel.

Edasi loe originaalis err,ee

Mihkel Nestor

Kuigi Eestis on probleemiks pigem tööjõunappus, siis ei saa ka meie mööda vaadata tehnoloogia kiirest arengust, mis vabastab rutiinsest tööst, kuid sunnib inimest leidma uut ametit, kirjutab SEB majandusanalüütik Mihkel Nestor.

OECD värske uuringu valguses ei ole Eesti küll nii haavatav, kui paljud teised Ida-Euroopa riigid.

Edasi loe aripaev.ee

Maria Joost
reporter

Eri foorumites on palju nurinat GoWorkABit töövahendusportaali suhtes, kus tööotsijad küll kandideerivad, kuid ei osutu valituks.

Artikkel jätkub, edaasi loe tarbija24.postimees.ee

Priit Pokk

Valitsus otsustas pensionisüsteemi reformides suurema solidaarsuse kasuks, aga toob ohvriks inimeste motivatsiooni ise panustada, leiab kaubandus-tööstuskoja peadirektor Mait Palts.

Palts nentis, et teatud isikutel ei pruugi tulevikus praegu kogutud pensionist piisata, seega on positiivne, et valitsus lahendustele mõtleb. "Negatiivne on see, et vähenevad oluliselt isiku enda motivatsioon ja tunnetus, et ta ka ise vastutab oma pensioni eest. Vastutus sisuliselt kaob ja see on negatiivne," leidis ta intervjuus.

Edasi loe originaalis aripaev.ee