Artiklid

Kui kõigi OECD riikide vanemaealiste elanike tööhõive oleks samal tasemel Rootsiga, suurendaks see nende SKP-d kokku 2 triljoni dollari võrra, leiab PwC. Eesti on OECD riikide hulgas seenioride potentsiaali kasutamisel tööelus paremuselt märkimisväärselt kõrgel 5. kohal.

PwC uuring vanemaealise elanikkonna tööellu kaasamise majanduslikest mõjudest OECD riikides näitab, et Eesti on selles eesrindlikus seltskonnas 34 riigi hulgas teist aastat järjest silmapaistval viiendal kohal, jäädes maha vaid Islandist, Uus-Meremaast, Rootsist ja Iisraelist.

Nii näiteks on Eesti 55-64-aastaste tööhõivelt 65%-ga 11. kohal, 65-69-aastaste tööhõivelt 29%-ga 9. kohal. Islandis on vastavad näitajad näiteks 85% ja 55%, ent meiega suuruselt ja kultuuritaustalt võrreldavas Sloveenias näiteks kõigest 38,5% ja 6,5%. Eesti on Soome järel teisel kohal vanemaealiste töötajate soolise tasakaalu poolest (töötavate vanemaealiste naiste võrreldes meestega), ent viimaste hulgas osalise tööajaga töötavate seenioride poolest.

PwC Eesti ärikonsultatsioonide osakonna juht Teet Tender ütles kommentaariks, et sedasorti uuringute üksikuid statistilisi näitajaid tuleb vaadata tervikpildis, sest nii mõnigi asjaolu, mis rikkamas riigis on ühemõtteliselt positiivne, võib madalama elatustasemega ühiskonnas olla nukker paratamatus, näiteks võrdluses, kas pensionär käib tööl kuna tunneb sellest rõõmu või kuna ei tule vastasel juhul toime. „Sellegipoolest on Eesti kõrge edetabelikoht üldiselt ikkagi pigem edulugu ja näitab meie aeglast ent järjekindlat lähenemist rikastele Põhjamaadele. Üldjuhul osundab vanemaealiste suurem osakaal tööturul jõukamale ühiskonnale ja pikemale elueale. Samuti on riikides, kus eakaid tööturul palju, reeglina ka madal noorte töötus, nii et kindlasti ei ole Eesti kõrge vanemaealiste kaasatus toimunud noorte arvelt," ütles Teet Tender.

PM Tarbija

Värsketel koolilõpetajatel ei pruugi olla veel aastatepikkust töökogemust, küll aga on neil pakkuda tööandjatele paljugi, mis teeb neist väärtuslikud meeskonnaliikmed.

CV Keskuse Karjääriabi toob välja viis tunnust, miks on värske koolilõpetaja hea valik värbamiseks.

Artikkel jätkub ...

Edasi loe originaalist
http://tarbija24.postimees.ee/4152539/5-pohjust-miks-votta-toole-asjane-koolilopetaja

Maiken Mägi
reporter

Sel aastal langeb võidupüha, mis on riigipüha, tööpäevale. Võidupühale, 23. juunile eelnev tööpäev (22. juuni) on kolme tunni võrra lühem.

23. juunile eelnevat tööpäeva on tööandja kohustatud lühendama kolme tunni võrra, teatas tööinspektsioon. Kui ettevõtte tegevusalast tulenevalt pole võimalik tööpäeva lühendada, peab tööandja saavutama töötajaga kokkuleppe, et ta töötaks riigipüha eelsel päeval sama kaua kui tavaliselt.

Artikkel jätkub ....

Edasi loe originaalist
http://tarbija24.postimees.ee/4152389/tasub-teada-kuidas-jaaniaeg-toonadalat-karbib

Adele Johanson

Eesti Ametiühingute Keskliit soovitab ettevõtetel anda nädalavahetusele langevate riigipühade eest tasustatud vabu päevi lisaks, kuna Eesti inimestel on lisapuhkusepäevi vähevõitu.

Eesti Ametiühingute Keskliidu esimehe Peep Petersoni sõnul on eestlastel võrreldes teiste Euroopa riikidega lisapuhkusepäevi palju vähem. «Näiteks Rootsis on 14 riigipüha, Soomes 13 ning on täiesti tavaline, kui riigipüha on teisipäeval või neljapäeval, siis on vaba ka esmaspäev või reede. Seega on teised Euroopa riigid lisapuhkusepäevadega oluliselt heldemad kui Eesti,» rääkis Peterson.

Artikkel jätkub ...

Edasi lugege originaalist

http://majandus24.postimees.ee/4152339/ametiuhingud-tehke-jaanipaev-pikemaks-voi-inimesed-tootavad-ennast-surnuks

Mida õppida, et omandatud haridusega tööjõuturul ka läbi lüüa ning tööpuudus ei kummitaks?
See küsimus kummitab nii gümnaasiumilõpetajaid kui juba vanemaid, kes täiendhariduse üle mõtisklevad.

24/7 Wall Street on pannud kokku edetabeli USA ülikoolides õpetatavatest erialadest, mille omandajate seas on kõige kõrgem ning kõige madalam tööpuudus.

15. Algharidus
Tööpuuduse määr: 1,9%
Tüüpiline aastapalk: $46,362
Kokku töötajaid: 1 332 640

14. Geoteadused
Tööpuuduse määr: 1,8%
Tüüpiline aastapalk: $91 015
Kokku töötajaid: 16 770

13. Põlumajandustootmine ja juhtimine
Tööpuuduse määr: 1,8%
Tüüpiline aastapalk: $73 662
Kokku töötajaid: 101 559

12. Loomateadused, zooloogia
Tööpuuduse määr: 1,7%
Tüüpiline aastapalk: $68 360
Kokku töötajaid: 145 807

11. Taastusravi
Tööpuuduse määr: 1,7%
Tüüpiline aastapalk: $65 430
Kokku töötajaid: 365 816

10. Õpetajaharidus
Tööpuuduse määr: 1,6%
Tüüpiline aastapalk: $45 330
Kokku töötajaid: 102 776

9. Inseneriharidus, mehhaaniline füüsika
Tööpuuduse määr: 1,6%
Tüüpiline aastapalk: $102 011
Kokku töötajaid: 33 687

8. Geneetika
Tööpuuduse määr: 1,2%
Tüüpiline aastapalk: $92 204
Kokku töötajaid: 17 061

7. Kohtustenograafia
Tööpuuduse määr: 1,1%
Tüüpiline aastapalk: $61 333
Kokku töötajaid: 6 095

6. Hariduspsühholoogia
Tööpuuduse määr: 1,1%
Tüüpiline aastapalk: $55 492
Kokku töötajaid: 28 807

5. Haridusjuhtimine
Tööpuuduse määr: 0,6%
Tüüpiline aastapalk: $65 631
Kokku töötajaid: 44 211

4. Põllumajandus
Tööpuuduse määr: 0,6%
Tüüpiline aastapalk: $59 866
Kokku töötajaid: 11 935

3. Arhitektuur
Tööpuuduse määr: 0,4%
Tüüpiline aastapalk: $85 918
Kokku töötajaid: 17 503

2. Tuumatehnoloogia, tööstusradioloogia, biotehnoloogia
Tööpuuduse määr: 0,1%
Tüüpiline aastapalk: $59 717
Kokku töötajaid: 16 399

1. Riskihindamine
Tööpuuduse määr: alla 0,1%
Tüüpiline aastapalk: $134 349
Kokku töötajaid: 12 515